我覺(jué)得有的人對(duì)創(chuàng)業(yè)的理解有誤區(qū)。他們把創(chuàng)業(yè)理解成幾個(gè)哥們開(kāi)一個(gè)公司，回去印幾盒名片，我叫董事局主席，你叫首席執(zhí)行官，自己的同學(xué)脖子上都掛上個(gè)CXO，名字很洋氣，也不知道什么意思。如果把這個(gè)理解為創(chuàng)業(yè)就大錯(cuò)特錯(cuò)。

我希望大家這樣來(lái)理解創(chuàng)業(yè)，把創(chuàng)業(yè)看成是一種心態(tài)，為了實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)，孜孜不倦的去追求。只要你不滿足于現(xiàn)狀，想法設(shè)法去突破，那就是創(chuàng)業(yè)。如果你是一個(gè)在校學(xué)生，是搞電腦，如果你不滿足于只是把學(xué)分學(xué)好，不滿足于把考試應(yīng)付好，而是花了很多時(shí)間提高你的編程能力，下了很大功夫來(lái)研究很多軟件，那這也是創(chuàng)業(yè)。學(xué)習(xí)是這樣，工作也是這樣，只要你勇敢的正視問(wèn)題，積極的去解決問(wèn)題，敢于去承擔(dān)未來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)，這其實(shí)就是創(chuàng)業(yè)心態(tài)。

如果我們把創(chuàng)業(yè)都理解成我今天出去成立一個(gè)公司，明天上市，后天市值超越Facebook，對(duì)不起，從來(lái)沒(méi)有過(guò)這樣成功的例子。天底下哪里有這么一帆風(fēng)順的事？把你放在一馬平川的大平原上，你憑著直覺(jué)沿著直線走，其實(shí)從高空看下去，你走出來(lái)的路是彎的，是曲折的。創(chuàng)業(yè)也是一樣，雖然心里有個(gè)目標(biāo)，但是要達(dá)到那個(gè)目標(biāo)，你得解決一個(gè)個(gè)實(shí)際的問(wèn)題。人的路都是一步一步走出來(lái)的，而且這個(gè)路一定不是直線。

在中國(guó)更是這樣，環(huán)境確實(shí)太復(fù)雜了。特別是在創(chuàng)業(yè)早期，你沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有資源，你頭腦里的創(chuàng)新可能僅僅就是一個(gè)想法，一個(gè)主意，但如果實(shí)現(xiàn)不了，那它就什么都不是。但是，要實(shí)現(xiàn)這個(gè)想法，這個(gè)主意，你需要有判斷力，需要有經(jīng)驗(yàn)，需要有知識(shí)。所以，我一直提倡大學(xué)生剛畢業(yè)的時(shí)候，不要頭腦一熱就攢出一個(gè)公司來(lái)，最好的方法是加入一家創(chuàng)業(yè)公司，甚至可以加入風(fēng)險(xiǎn)很大的種子公司，去學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)，感受創(chuàng)業(yè)。

很多人說(shuō)，我加入別人的公司，那我不就成了一個(gè)打工的了嗎？給別人打工，誰(shuí)認(rèn)真干呀。錯(cuò)了，如果你覺(jué)得自己是打工的，那你一輩子都是打工的。別人覺(jué)得你是不是在打工，這個(gè)不重要。重要的是你自己千萬(wàn)不要把自己當(dāng)成打工的，換個(gè)角度去看，是公司給你發(fā)工資，替你交學(xué)費(fèi)，練著你自己的能力和經(jīng)驗(yàn)。你遇到產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)高手，或者公司創(chuàng)始人，從他們身上學(xué)到成功的經(jīng)驗(yàn)，甚至是失敗的教訓(xùn)。如果你加入這個(gè)公司，這個(gè)公司兩年之后死了，恭喜你，你一分錢(qián)沒(méi)損失，你參與一個(gè)活生生的公司從生到死的例子，你以后就可以避免重蹈覆轍。你一分錢(qián)沒(méi)花，你讓一個(gè)公司死了一回，你學(xué)到了如何避免失敗的教訓(xùn)，這是一個(gè)多么值的事。這比你拿多少工資，比你到一個(gè)有名的大公司，有用多了。

別人一見(jiàn)你，都說(shuō)你在北京某大公司工作，太了不起。那都是虛榮心，一點(diǎn)意義沒(méi)有。所以我一直強(qiáng)調(diào)，如果你懷著創(chuàng)業(yè)的心態(tài)，那么你在什么狀態(tài)都可以叫創(chuàng)業(yè)。等到有一天，當(dāng)你有一股強(qiáng)烈的沖動(dòng)要辦公司去創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，有可能你會(huì)發(fā)現(xiàn)，人各有所長(zhǎng)，你不一定是做CEO的料，但你可能是優(yōu)秀的CTO，你可能是很好的銷售主管，這個(gè)時(shí)候你就知道找什么樣的合伙人去創(chuàng)業(yè)了。

所以，我鼓勵(lì)大家創(chuàng)業(yè)，其實(shí)是鼓勵(lì)大家培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)的精神，我不主張各位一定要出去成立一個(gè)公司，那只是一個(gè)形式。美國(guó)硅谷很多人不是先裝模作樣地成立一個(gè)公司，而是在家里的車庫(kù)，利用業(yè)余時(shí)間先搞出來(lái)一個(gè)產(chǎn)品，這也是創(chuàng)業(yè)的一部分。

我不希望傳授什么成功學(xué)，我最希望大家能夠想清楚未來(lái)幾年自己心里想要什么。在你創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，不論遇到誘惑還是遇到挑戰(zhàn)，都能夠記住我說(shuō)的那句話：拒絕平庸，與眾不同。你不一定要追隨當(dāng)時(shí)的主流，也要能耐得住寂寞，甚至要有一種韌性，敢于屢敗屢戰(zhàn)，在未來(lái)長(zhǎng)達(dá)五年或者八年、十年的時(shí)間里一直堅(jiān)韌不拔地去探索，我相信五年以后、十年以后，可能中國(guó)新一代的企業(yè)家，中國(guó)新一代的創(chuàng)新領(lǐng)袖應(yīng)該從各位里面誕生。